Manado,GN – Kinerja Aparatur Sipil Negara ( ASN) dituntut agar maksimal dalam pelayanan kepada warga. Mencermati hal ini, Pemerintah Kota Manado mengadakan kegiatan Pelatihan Peningkatan Kinerja Aparatur Kecamatan di Lingkungan Pemerintah Kota Manado yang dilaksanakan di Aula BKPSDM Manado, (30/08/22).
Dalam arahanya Walikota Manado Andrei Angouw mengatakan, pelatihan seperti ini sangat penting. Ini merupakan keseriusan pemerintah kota untuk meningkatkan sumberdaya aparat. Hal ini juga suoaya aparat pemerintah kota Manado menjadi ahli dibidang masing-masing. Walikota berharap kegiatan ini dapat diikuti dengan baik sebab ini untuk meningkatkan kompetensi jajaran Pemkot terutama bagi ASN.
Walikota menyinggung agar ASN tidak kalah kinerjanya dengan THL, makanya ASN harus profesional menjalankan tupoksi yang melekat pada dirinya. “ASN di pemkot ini harus berperan jangan cuma tau tandatangan atau absensi saja dan tidak tau apa yang harus dikerjakannya,” tambah Walikota. Walikota menjelaskan tiga hal penting dalam organisasi apapun itu termasuk dibidang pemerintahan yakni; 1. harus ahli sesuai dengan pekerjaannya, 2. harus rajin dan etos kerja harus tinggi serta semangat bekerja, 3. karakter yakni harus jujur dan berintegritas. Bagi Walikota Tiga hal ini saling melengkapi terutama soal karakter yang harus benar-benar melekat dalam setiap orang apalagi bagi seorang ASN.
Selesai sambutan, Walikota membuka secara resmi Pelatihan Peningkatan Kinerja Aparatur Kecamatan ini yang ditandai dengan penyematan tanpa peserta secara simbolis.
Hadir dalam kegiatan ini, Asisten I Drs. Heri Saptono dan Kepala BKPSDM Kota Manado Donald Supit S.H.
Adapun peserta dari Kecamatan sebanyak 30 orang dengan nara sumber dari Pemerintah Provinsi dan Pejabat dilingkungan Pemerinrah Kota Manado. (**/dfy)
